Opérateur.rice de maintenance / Agent d'atelier - IUT Sénart-Fontainebleau

Type de poste :
vacant
Catégorie :
C
Grand domaine :
Logistique / patrimoine
Quotité :
100% :
BAP G :
Patrimoine - logistique - prévention et restauration
Famille :
Travaux et maintenance immobilière

Site geographique

Campus de Sénart

Composante / Directions / Service

IUT Sénart-Fontainebleau

Corps

Adjoint technique / Adjoint administratif / Magasinier

Département / Equipe de recherche / Service

Département GIM et Service de gestion du patrimoine (GESTPAT)

Emploi type / Referens

Opérateur-trice de maintenance

Missions

Sous l’autorité du chef du service gestion du patrimoine, l’agent assure deux missions :

  • au sein du Service de gestion du patrimoine, il est chargé de réaliser différents travaux, interventions d'entretien et de maintenance, dans l'ensemble des corps d'état du bâtiment sur les campus de Sénart et de Fontainebleau
  • au sein du département GIM, il est chargé de préparer les travaux pratiques, notamment en ateliers à destination des étudiants, et de réaliser différentes préparations et interventions d'entretien sur les matériels pédagogiques. Les consignes de travail et les tâches à effectuer sont déterminées par le chef de département qui s’assure de leur bonne réalisation

Le temps de travail hebdomadaire consacré à chaque mission est établi selon un planning d’activité concerté entre le chef du service GESTPAT et le chef du département GIM.

Activités principales

Au département GIM :
Réaliser différents travaux d’installations et de maintenance des matériels pédagogiques :
• Assurer la préparation des matériels en électrotechnique, en mécanique, en électronique
• Assurer la préparation et la maintenance des matériels de travaux pratiques en hydraulique, thermodynamique et thermique, automatisme
• Débiter la matière première
• S’assurer du bon fonctionnement des différents appareils.
• Appliquer les procédures de sécurité
• Aider à la mise en place et la fabrication des bancs d’essai destinés à la recherche
• Gérer le stock des consommables et des matériaux de tous les laboratoires
• Accompagner les entreprises de maintenance intervenant dans le département

Au service gestion du patrimoine (GESTPAT) :
• Réaliser différents travaux, interventions d'entretien et de maintenance : peinture, faux-plafond, menuiserie bois et aluminium, serrurerie, plomberie, ventilation mécanique contrôlé, électricité (relamping)
• Effectuer des opérations de manutention de mobilier et maintenir le mobilier courant (vitrines, tables, chaises,...)
• Mettre en place et assurer le suivi technique d’évènements particuliers (forums, salons,…)
• Assurer l’accompagnement des entreprises qui effectuent des visites planifiées
• Assurer le suivi de certains chantiers sous traités
• Consigner les interventions
• Intervenir et coordonner les interventions en cas d’accident ou d’incendie
• Respecter et faire respecter la réglementation en hygiène et sécurité du travail

Compétences requises

Connaissances 
• Connaissances en machine-outil conventionnelle
• Connaissances en soudure (autogène, MIG, TIG)
• Connaissance en matériel de mesures pour l’électronique et l’électrotechnique

Savoir-faire
• Faire preuve de polyvalence

Savoir-être
• Travailler en autonomie
• Savoir organiser et planifier ses activités (notamment dans le cadre d’une gestion partagée entre deux services)
• Avoir un bon relationnel
• Savoir s'adapter, être réactif et disponible

Informations complémentaires

Environnement et contexte de travail :
• Lieu d’exercice : Lieusaint
• Le poste est basé sur le site de Sénart, mais l’agent peut être amené chaque semaine à intervenir sur les sites de Fontainebleau et de Moissy Cramayel
• Astreintes et conditions d’exercice : l’activité peut entraîner des contraintes horaires

Formation et expérience professionnelle souhaitables :
• Bac Pro maintenance des équipements industriels, une expérience industrielle dans un service maintenance serait un plus
• Bac Pro électrotechnique énergie équipements communicants
• Permis de conduire exigé

Conditions de recrutement :
Poste à pourvoir dès que possible, ouvert :
• aux agents contractuels exclusivement : CDD 12 mois, avec possibilité de renouvellement ; rémunération basée sur la grille indiciaire des adjoints technique de recherche et formation (cat. C), soit à partir de 1330 € net mensuel
Pour postuler, merci d'adresser CV et lettre de candidature à : recrutement.biatss@u-pec.fr