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Formation LMD

Master Intervention et développement social parcours Directeur administratif et financier des établissements et des services sociaux et médico-sociaux

Nature :
Diplôme national
Type de diplôme :
Master
Année post-bac de sortie :
Bac + 5
Niveau de sortie :
Niveau I
Lieu(x) de formation :
Créteil - Pyramide
Accessible en :
  • Formation continue

Domaine : Sciences humaines et sociales
Mention : Intervention et développement social
UFR/Institut : UPEC - UFR Sciences de l'éducation, des sciences sociales et des sciences techniques des activités physiques et sportives (SESS-STAPS)

Capacité d'accueil

25

Objectifs

Le Master Intervention et développement social parcours Directeur administratif et financier des établissements et des services sociaux et médico-sociaux repose sur une culture sociologique et sociale visant à maîtriser :
•    les transformations et mutations politiques, éducatives et sociales
•    les contextes professionnels et les environnements territoriaux
•    les méthodologies de recherche, d’enquêtes, de projets
•    les langages et outils professionnels
•    le pilotage d’organisation

 Les + de la formation :
- Formation par l’action et la production d’outils de gestion adaptés au secteur social et médico-social.
- Ressources théoriques et méthodologiques transmises par des universitaires, des professionnels et des experts-comptables.
- Interventions d'acteurs impliqués, principalement de représentants du secteur social.

Compétence(s) visée(s)

Se former au métier de Directeur Administratif et Financier dans le contexte particulier des établissements sociaux et médico-sociaux, de la recherche d’un pilotage performant dans l’ESS, et d'une modification des modalités de gouvernance (groupements et rapprochements notamment). 

Compétences clés :
- Connaissance du secteur social et médico-social et de l’économie sociale et solidaire
- Gestion du personnel
- Gestion financière des ESMS et des organisations d’économie sociale et solidaire :
• conduite de projet
• contrôle de gestion des ESMS
• introduction à la recherche

Poursuites d'études

Doctorat

Débouchés professionnels

Montée en compétences des professionnels aux fonctions RAF ou DAF.

Environnement de recherche

Master adossé au Laboratoire Interdisciplinaire de Recherche sur les Transformations des pratiques Educatives et des pratiques Sociales (LIRTES).

Organisation de la formation

SEMESTRE 1
UE 1 Introduction aux sciences sociales (14h CM - 6 ECTS)
ECUE 1.1 Outils conceptuels (7h CM - 3 ECTS)
ECUE 1.2 Epistémologie (7h CM - 3 ECTS)

UE 2 Méthodologie de la recherche (14h CM - 28h TD - 12 ECTS)
ECUE 2.1 Démarche de recherche (14h CM- 28h TD - 12 ECTS)

UE 3 Contexte et environnement professionnels (14h CM - 42h TD - 6 ECTS)
ECUE 3.1 Sociologie des organisations (7h CM - 7h TD - 2 ECTS)
ECUE 3.2 Gestion des ressources humaines (3h30 CM - 7h TD - 2 ECTS)
ECUE 3.3 Droit du Travail (3h30 CM - 28h TD - 2 ECTS)

UE 4 Langages, outils et cultures professionnels (14h CM- 42h TD - 6 ECTS)
ECUE 4.1 Comptabilité publique et associative (7h CM - 14h TD- 2 ECTS)
ECUE 4.2 Comptabilité analytique  (14h TD- 2 ECTS)
ECUE 4.3 Introduction à l'analyse financière  (7h CM - 14h TD- 2 ECTS)

SEMESTRE 2
UE 5 Management et conduite de projets (14h CM - 42h TD - 9 ECTS)
ECUE 5.1 Stratégie et diagnotic organisationnels (7h CM- 14h TD - 3 ECTS)
ECUE 5.2 Evaluation de la performance sociale (14h TD - 3 ECTS)
ECUE 5.3 Conduite et gestion de projets (7h CM-14h TD - 3 ECTS)

UE 6 Groupes, organisations, institutions (14h CM - 6 ECTS)
ECUE 6.1 Politiques publiques (7h CM-7h TD - 2 ECTS)
ECUE 6.2 Enjeux de l'intevention sociale et de l'ESS (7h CM -7h TD - 2 ECTS)
ECUE 6.3 Les publics et les organisations relevant de l'ESS et de l'action sociale et médico-sociale (14h TD - 2 ECTS)

UE 7 Etude de terrain (14h - 15 ECTS)
ECUE 7.1 Etude de terrain (7h TD - 8 ECTS)
ECUE 7.2 régulation groupe (7h TD - 7 ECTS)

SEMESTRE 3
UE 8 Politiques publiques et enjeux de territoires (14h CM - 14h TD - 6 ECTS)
ECUE 8.1 Les politiques publiques (3h30 CM - 3h30 TD - 2 ECTS)
ECUE 8.2 Socioéconomie des organisations sociales (7h CM - 7h TD - 2 ECTS)
ECUE 8.3 L'économie sociale et solidaire en France et en Europe (3h30 CM - 3h30 TD - 2 ECTS)

UE 9  Conception et analyse d'un projet, d'un dispositif, d'une organisation (7h CM - 49h TD - 12 ECTS)
ECUE 9.1 Droit du travail 21h TD - 3 ECTS
ECUE 9.2 GPEC (3h30 CM - 17h30 - 3 ECTS)
ECUE 9.3 La formation tout au long de la vie (3h30 CM - 3h30 TD - 3 ECTS)
ECUE 9.4 Le Management par la performance (7h TD - 3 ECTS)

UE 10 Expertise spécifique aux champs professionnels (14h CM - 56h TD - 12 ECTS) ECUE 10.1 Analyse financière des organisations d'économie sociale et solidaire (3h30 CM - 21h TD - 3 ECTS)
ECUE 10.2 La technique budgétaire des ESMS (3h30 CM - 14h TD - 3 ECTS)
ECUE 10.3 Le pilotage de la performance dans l'ESS (3h30 CM - 3h30 TD - 3 ECTS)
ECUE 10.4 Gestion des actifs et plans de financement (3h30 CM - 17h30 TD - 3 ECTS)

SEMESTRE 4
UE 11 Langages et outils (14h CM - 56h TD - 12 ECTS)
ECUE 11.1 Indicateurs de performance et tableaux de bord dans les ESMS et dans l'ESS (7h CM - 35h TD - 4 ECTS)
ECUE 11.2 Les nouvelles formes de gouvernance dans l'ESS (7h CM - 7hTD - 4 ECTS)
ECUE 11.3 Le calcul des coûts (14h TD - 4 ECTS)

UE 12 Méthodologie de la recherche et guidance du mémoire (56h TD - 18 ECTS)
ECUE 12.1 Démarche de recherche (56h TD - 18 ECTS)

Format de la formation : Présentiel avec accès aux ressources numériques (documentation numérique, autoformation bureautique, plateforme d'enseignement des langues en ligne).

Stage / Alternance

Une semaine de cours par mois.

Modalités de contrôle des connaissances

Mémoire de fin de formation
Etude de cas
Dossier de groupe
Epreuve individuelle de connaissance
Dossier individuel

Calendrier pédagogique

La formation se déroule de septembre 2018 à juin 2020.
Les dates du master 2 sont les suivantes :
18.09.2019 au 20.09.2019
15.10.2019 au 18.10.2019
12.11.2019 au 15.11.2019
10.12.2019 au 13.12.2019
14.01.2020 au 17.01.2020
03.02.2020 au 07.02.2020
09.03.2020 au 13.03.2020
06.04.2020 au 10.04.2020
04.05.2020 au 07.05.2020
01.06.2020 au 04.06.2020


Prochaine session : septembre 2020,
Le calendrier pédagogique sera disponible début 2020. Candidature en avril 2020

Niveau(x) de recrutement

Bac + 3, [ Autre ]

Modalités d'admission en formation continue

­Public concerné :
Personnel en formation continue de niveau II en fonction de responsable des ressources humaines, de responsable administratif et financier, de secrétaire, de comptable dans le secteur social et médico-social en contrat de professionnalisation souhaitant accéder à une formation de niveau I.
Prérequis :
Bénéficier d'un niveau II, être en poste sous le régime de la formation continue ou bénéficier d'un contrat de professionnalisation dans une organisation sociale ou médico-sociale.
Conditions financières :
Cycle complet du Master : 8 400€ de frais de formation pour un financement entreprise ou OPCA. 560 heures de formation.
Pour le Master 2 uniquement : 4200€ de frais de formation pour un financement entreprise ou OPCA
Conditions particulières : nous contacter.

Candidature

• Candidature à partir d'avril 2020 sur https://candidatures.u-pec.fr

Partenariats

Formation soutenue par l'URIOPSS Ile-de-France.

Responsable(s)

Laurent Cambon
laurent.cambon@u-pec.fr

Scolarité

Contact formation continue (devis/financement) :
fc.sess-staps@u-pec.fr
01.45.17.44.92
01.45.17.44.00

Contact scolarité
MME Carole PRIGENT
01 45 17 44 66

6ème étage Bâtiment La Pyramide
80 avenue du Général de Gaulle
94009 Créteil