Les candidats à un poste d’ATER à l’UPEC sont invités à saisir leur profil candidature sur le portail GALAXIE (application ALTAIR) et à renvoyer leur dossier par courrier postal et électronique avant le 22 avril 2013.
L’UPEC signe une convention de partenariat avec Brown University
13 février 2013
Luc Hittinger, Président de l’UPEC, a signé mardi 12 février 2013 une convention avec Brown University, l’une des huit universités membres de la Ivy League. L’accord, qui comporte un volet d’enseignements partagés, est une première pour une université française.
L’UPEC et l’EFS ont signé une convention de partenariat
Luc Hittinger, Président de l'UPEC et François Toujas, Président de l’Etablissement Français du Sang (EFS) ont signé le 6 février une convention de partenariat. Après des années de collaboration, cette signature traduit une volonté commune de renforcer le travail collaboratif des deux institutions sur les domaines qu’ils partagent.
L'UPEC lance sa nouvelle plateforme d'apprentissage Eprel-langues
22 janvier 2013
L'UPEC met à la disposition de ses étudiants, enseignants et personnels administratifs, une plateforme en ligne d'autoformation et d'accompagnement aux enseignements de langues en présentiel, ainsi que des ateliers de formation et de conversation.
Deux nouvelles labellisations DHU pour les équipes de l’IMRB
Les résultats du deuxième appel à projets Départements Hospitalo-Universitaires (DHU) ont été communiqués le 22 janvier 2013. Le comité de labellisation a retenu huit projets de DHU. Parmi eux, deux concernent des équipes de l’Institut Mondor de Recherche Biomédicale (IMRB) conjointement avec le Groupe hospitalier Henri Mondor et le Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil (CHIC).
Accès aux carrières scientifiques et universitaires à l’UPEC : l’égalité entre les femmes et les hommes en question
24 janvier 2013 - 25 janvier 2013
Les 24 et 25 janvier derniers, à la Faculté de droit, a eu lieu le colloque de lancement du projet européen GenderTime, dont l'UPEC est l'un des partenaires, et qui va durer jusqu'en fin 2016. Ce projet a pour objectif de promouvoir une plus grande égalité d’accès des femmes et des hommes aux carrières scientifiques et universitaires.
6 écoles doctorales 1290 doctorants 1029 enseignants et chercheurs 233 personnels techniques 31 laboratoires 8 grands axes stratégiques 72 projets dont 21 soutenus par l’ANR et 5 par la Commission Européenne. 7 bibliothèques et 5 centres de ressources documentaires
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